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VGH München: Anerkennung einer COVID-19 Erkrankung als Dienstunfall

Beschluss vom 09.09.2024 – 3 ZB 24.840
VGH München: Anerkennung einer Infektion mit dem Corona-Virus als Dienstunfall, COVID-19 Erkrankung als Berufskrankheit

Beschluss vom 18.11.2024 – 3 ZB 23.2

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Schlagworte

Schlagworte

Aktensortierung
Anerkennung
Anerkennung als Dienstunfall
Anerkennung einer Infektion mit dem Corona-Virus als Dienstunfall
Anscheinsbeweis
Arbeitsumfeld
Bearbeitung
Bearbeitung des Posteinlaufs und -versands sowie Aktensortierung
Berufskrankheit
besonders ausgesetzt
COVID-19
Dienstunfall
Dienstzimmer
Erkrankung
Gefahr
Gefahr der Erkrankung besonders ausgesetzt (verneint)
gemeinsame Nutzung
Gemeinsame Nutzung eines Dienstzimmers
Justizsicherheitssekretär
Justizsicherheitssekretär an einem Landgericht
Kollegen
Landgericht
Post
Zusammenarbeit
Zusammenarbeit mit einem Kollegen, der in einem Arbeitsumfeld mit überdurchschnittlich vielen Corona-Infektionen tätig war

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